Formazione e lavoro, MAN Truck&Bus lancia il progetto scuola-impresa
La carenza di personale tecnico è un problema conclamato dell’industria nazionale e non fanno certo eccezione le officine di riparazione e manutenzione di veicoli commerciali e industriali. Di fronte alla complessità del problema, MAN Truck and Bus Italia ha attivato diversi progetti e in questo contesto si colloca la collaborazione con ELIS (ente non profit […]
La carenza di personale tecnico è un problema conclamato dell’industria nazionale e non fanno certo eccezione le officine di riparazione e manutenzione di veicoli commerciali e industriali. Di fronte alla complessità del problema, MAN Truck and Bus Italia ha attivato diversi progetti e in questo contesto si colloca la collaborazione con ELIS (ente non profit che orienta e forma persone al lavoro) per dialogare con gli allievi delle classi quarte e quinte degli istituti tecnici e avvicinarli al mondo automotive, in particolare ai servizi di officina e assistenza dei veicoli commerciali.
Il progetto pilota prende il via a febbraio con tre IIS (Istituti di Istruzione Superiore) di Reggio Emilia, Mestre (Venezia) ed Este (Padova). L’obiettivo è individuare fin dagli ultimi anni scolastici delle figure motivate a sviluppare il loro futuro percorso lavorativo all’interno della Rete di Assistenza di MAN in Italia.
«Trattandosi del primo evento – spiega Marco Petrarca, responsabile del progetto per MAN Italia – abbiamo scelto di restringere l’azione alle aree geografiche del Veneto e dell’Emilia Romagna, ma se i primi riscontri saranno positivi estenderemo il progetto a tutto il territorio nazionale e, sotto questo aspetto, la collaborazione con ELIS è di fondamentale importanza».
Il progetto di formazione MAN
Il programma prevede diverse tipologie di incontri con gli studenti a partire dalle strutture scolastiche fino ad arrivare agli appuntamenti presso la MAN Academy e le Officine stesse dove si svolgeranno gli stage. Nel complesso, in questa prima esperienza sono coinvolti circa 150 studenti e il tutto terminerà entro il mese di aprile così da non interferire con la preparazione degli esami di maturità.
L’obiettivo è individuare tre diverse tipologie di figure professionali: tecnici riparatori, addetti all’accettazione e responsabili di magazzino. Per chi vorrà dare seguito al progetto è previsto uno stage postdiploma. Prima dello svolgimento delle varie attività del progetto, i formatori della MAN Academy hanno preso parte a una vera e propria formazione mirata a preparare l’incontro e il dialogo con le nuove generazioni. Inoltre ELIS, fedele al suo fondamentale ruolo di facilitatore di questo incontro tra azienda e scuole, ha curato direttamente la preparazione dei docenti scolastici referenti del progetto, per supportarli nella gestione delle attività e contribuire allo sviluppo e alla crescita degli studenti verso il loro futuro ingresso nel mondo del lavoro